Recrutement Akdital : Opportunités en CDI à Casablanca, Oujda et Errachidia

Akdital recrute 4 profils à Casablanca, Oujda et Errachidia: un Analyste Financier, un HR Data Analyst et deux Directeurs des Soins Infirmiers. Les postes s’adressent à des profils Bac+3 à Bac+5 expérimentés, de 3 à 12 ans selon la fonction.

Acteur de la santé privée au Maroc, Akdital développe un réseau national de cliniques multidisciplinaires qui proposent des prestations médicales et chirurgicales dans plusieurs spécialités.

Le groupe fait de l’accès aux soins une priorité et vise une prise en charge globale des patients, avec des standards encadrés de qualité et de sécurité.

Analyste Financier – Casablanca

Spécialisé dans les projets et les investissements, l’Analyste Financier accompagne le développement des activités du groupe.

Ses principales missions seront de:

• Élaborer et optimiser les business plans, modèles et montages financiers des projets.
• Évaluer la rentabilité des investissements à travers la VAN, le TRI et le délai de récupération.
• Suivre la performance financière des projets et analyser les écarts entre prévisions et réalisations.
• Analyser différents scénarios d’investissement et formuler des recommandations financières.
• Préparer des analyses et des supports d’aide à la décision pour la Direction.
• Concevoir des tableaux de bord et des indicateurs de suivi des investissements.
• Collaborer avec les directions opérationnelles pour fiabiliser les hypothèses financières.
• Assurer le suivi financier des investissements et le respect des procédures internes.
• Contribuer à l’amélioration des méthodes d’analyse, de suivi et de reporting.

Le profil recherché pour ce poste:

• Être titulaire d’un Bac+5 en Finance, Gestion, Économie ou équivalent.
• Justifier de 3 à 5 ans d’expérience minimum en analyse financière, modélisation, contrôle de gestion ou suivi des investissements.
• Maîtriser la modélisation financière et Excel.
• Bien maîtriser les outils de reporting et de data visualisation (Power BI, Tableau ou équivalent).
• Connaître les normes et principes comptables applicables au Maroc.
• Maîtriser les indicateurs de rentabilité et les techniques d’évaluation des investissements.

HR Data Analyst – Casablanca

Rattaché à la Direction du Capital Humain, le HR Data Analyst garantit la fiabilité des données sociales du groupe et accompagne les équipes RH et le management dans leurs décisions.

Ses principales missions seront de:

• Être le référent des chiffres et indicateurs sociaux du groupe.
• Produire, analyser et suivre les indicateurs RH: masse salariale, effectifs, turnover, absentéisme, recrutement et mobilité.
• Collecter, analyser et synthétiser les données sociales des différents sites.
• Élaborer et automatiser les reportings et tableaux de bord RH.
• Assurer la cohérence des données entre le SIRH et la paie.
• Piloter les référentiels transverses sur l’ensemble du périmètre multi-sites.
• Rapprocher les données de paie entre les systèmes et fiabiliser les flux mensuels des sites.
• Réaliser des analyses ponctuelles pour éclairer les décisions.

Le profil recherché pour ce poste:

• Être titulaire d’un Bac+5 (école d’ingénieurs, école de commerce ou université) en data, finance, RH, statistiques ou équivalent.
• Justifier d’au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire (Data Analyst, HR Analyst, contrôle de gestion sociale).
• Maîtriser Excel à un niveau avancé et Power Query.
• Être à l’aise avec les SIRH et les bases de données.
• Une expérience en environnement de paie (Sage Paie) et la connaissance de Power BI ou Tableau sont un plus.
• Faire preuve de rigueur, d’esprit analytique, d’autonomie et de sens du détail.

Directeur des Soins Infirmiers – Oujda

Ses principales missions seront de:

• Contribuer à l’organisation de l’accueil et de la prise en charge des patients et des familles avec l’équipe médicale.
• Élaborer et appliquer le projet de soins en encadrant et en animant l’équipe paramédicale.
• Mettre en place et analyser des indicateurs de performance.
• Développer les compétences de l’équipe paramédicale par des actions de formation.
• Proposer, avec l’équipe médicale, des actions d’amélioration de l’organisation des unités.

Le profil recherché pour ce poste:

• Être titulaire d’un Bac+3/5 en formation paramédicale (ISAR, IP).
• Justifier d’une expérience minimum de 10 ans dans un poste similaire.

Directeur des Soins Infirmiers – Errachidia

Ses principales missions seront de:

• Contribuer à l’organisation de l’accueil et de la prise en charge des patients et des familles avec l’équipe médicale.
• Élaborer et appliquer le projet de soins en encadrant et en animant l’équipe paramédicale.
• Mettre en place et analyser des indicateurs de performance.
• Développer les compétences de l’équipe paramédicale par des actions de formation.
• Proposer, avec l’équipe médicale, des actions d’amélioration de l’organisation des unités.

Le profil recherché pour ce poste:

• Être titulaire d’un Bac+3 en formation paramédicale (ISAR, IP).
• Justifier d’une expérience minimum de 12 ans dans un poste similaire.

La candidature se fait en ligne via le lien suivant: Offres d’emploi Akdital