Description du Poste & Profil Recherché
تفاصيل الفرصة وسياق التوظيف 2026 : المندوبية السامية للتخطيط: مباراة توظيف 20 مهندسا للدولة 2026
في إطار تعزيز الكفاءات والقدرات التشغيلية، تعلن المندوبية السامية للتخطيط بمدينة الرباط عن فتح باب الترشيح لشغل هذه الفرصة المهنية (نوع العقد: وظيفة عمومية). وتتيح هذه الفرصة للمترشحين تطوير مسارهم المهني والعمل ضمن بيئة ترتكز على الجودة والاحترافية.
بطاقة تعريف الوظيفة
| المسمى الوظيفي : | المندوبية السامية للتخطيط: مباراة توظيف 20 مهندسا للدولة 2026 |
| المؤسسة المشغلة : | المندوبية السامية للتخطيط |
| مدينة العمل : | الرباط |
| نوع العقد : | وظيفة عمومية |
| المستوى / الخبرة : | جميع المستويات |
| الراتب والتعويضات : | سلم الأجور رقم 11 |
المملكة المغربية
المندوبية السامية للتخطيط
حسب إعلان Offers.ma الرسمي
إعلان
عن إجراء مباراة لتوظيف مهندسي الدولة من الدرجة الأولى
تنظم المندوبية السامية للتخطيط بالرباط، وعند الاقتضاء بمدن أخرى تحدد لاحقا، يوم 25 أكتوبر 2026 مباراة لتوظيف عشرين (20) مهندسا للدولة من الدرجة الأولى، في التخصصات التالية:
| التعيين | عدد المناصب | التخصص |
|---|---|---|
| المصالح المركزية والمصالح اللاممركزة للمندوبية السامية للتخطيط | 20 |
الإحصاء والاقتصاد التطبيقي، الديمغرافية (Statistique et Economie Appliquée, Démographie) – علم البيانات، البيانات الضخمة والذكاء الاصطناعي، تطوير المعلوميات، الشبكات والأمن (Sciences des données, Big Data et Intelligence artificielle, Développement informatique, Réseaux et sécurité) نظم المعلومات الجغرافية (Système d’Information géographique (SIG))
|
شروط المشاركة:
تفتح هذه المباراة في وجه المترشحين من جنسية مغربية والحاصلين على شهادة مهندس الدولة مسلمة من طرف المدارس أو المعاهد أو المؤسسات الجامعية الوطنية المؤهلة لتسليمها، أو على إحدى الشهادات المعادلة لها طبقا للمقتضيات النظامية الجاري بها العمل، والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و 45 سنة على الأكثر، ويحتفظ ب %25 من المناصب المتبارى بشأنها للمترشحين المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو محارب قديم أو عسكري قديم و 7 لفائدة الأشخاص في وضعية إعاقة.
مواد المباراة:
|
المعامل |
المدة |
الإختبار الكتابي |
| 4 | أربع (4) ساعات |
1- اختبار كتابي: يتعلق بالتخصص أو التخصصات المطلوبة أو بالمهام أو الوظائف المطلوب شغلها. |
| 3 | بين 30 و40 دقيقة | 2- اختبار شفوي: تناقش فيه لجنة المباراة مع المترشح مواضيع وقضايا مختلفة بهدف تقييم مدى قدرته على ممارسة المهام أو الوظائف المرتبطة بالدرجة المتبارى بشأنها. |
طريقة الترشيح:
يتم الترشيح لهذه المباراة وجوبا وحصريا على ببوابة التشغيل العمومي https://depot.emploi-public.ma، ويعتبر تاريخ 15 أكتوبر 2026 على الساعة الرابعة والنصف بعد الزوال آخر أجل للترشيح.
ملف الترشيح
يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
– تعبئة طلب المشاركة في المباراة الموضوع على فضاء الترشيح ببوابة التشغيل العمومي المعدة لهذا الغرض؛
– نسخة مصادق عليها من الدبلوم أو الشهادة المحصل عليها مصحوبة بنسخة من قرار المعادلة الصادر عن وزارة التعليم العالي بالنسبة للمترشحين الحاصلين على شهادات مسلمة من جامعات أجنبية؛
– نسخة من البطاقة الوطنية للتعريف؛
— سيرة ذاتية (CV) تحمل صورة المترشح (ة)؛
– ترخيص باجتياز المباراة النسبة للمترشحين الموظفين، يسلم من طرف المصالح المركزية المكلفة بالموارد البشرية للإدارة التي ينتمون إليها.
– يتعين على المترشحين في وضعية إعاقة، الإدلاء بشهادة مسلمة من طرف وزارة التضامن والإدماج الاجتماعي والأسرة.
– يتعين على المترشحين الذين يحملون صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم أو محارب قديم، تقديم طلباتهم عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم، وذلك بالإضافة إلى التسجيل على الموقع الإلكنروني داخل الآجال المحددة.
– كما يتعين على المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الشفوي تسليم الوثائق المكونة لملفات ترشيحهم المحددة أعلاه، والتي تم تحميلها في المنصة المخصصة للترشيح، في صيغتها الورقية، وذلك يوم إجراء هذا الاختبار.
– تنشر لوائح المترشحين المقبولين لاجتياز المباراة على البوابة الالكترونية للتشغيل العمومي www.emploi-public.ma وعلى الموقع الإلكتروني للمندوبية السامية للتخطيط www.hcp.ma وتعتبر هذه اللوائح بمثابة استدعاء. ويمكن للمترشحين المسجلة طلباتهم إلكترونيا التظلم عن عدم إدراج أسمائهم ضمن اللائحة أعلاه في أجل 48 ساعة من تاريخ وتوقيت نشرها، وذلك يتوجيه طلب في الموضوع إلى مديرية الموارد البشرية والشؤون العامة عن طريق البريد الإلكتروني [email protected] حيث تصبح اللائحة نهائية بعد ذلك.
ملاحظات هامة:
– يعتبر لاغيا كل ترشيح دون تحميل الوثائق المطلوبة أو تنقصه أي وثيقة من الوثائق المشار إليها أعلاه.
– إذا تبث بمناسبة التأكد من توفر شروط المشاركة في المباراة أن مترشحا سبق أن أعلن عن نجاحه لا يتوفر على واحد أو أكثر من الشروط المطلوبة، فسيتم تعويضه (بالترتيب وحسب الاستحقاق) بمترشح آخر مسجل في لائحة الانتظار يستوفي الشروط.
نصائح موقع Offers.ma للترشيح الناجح
للرفع من حظوظك في اجتياز المقابلة بنجاح، احرص على تحيين سيرتك الذاتية وإبراز كفاءاتك المهنية والخبرات السابقة المتوافقة مع متطلبات الوظيفة. كما يُستحسن صياغة طلب خطي أو رسالة تحفيزية مخصصة تبرز جديتك، روح المسؤولية، واستعدادك لتقديم قيمة مضافة للمؤسسة المشغلة، مع الاستعداد الجيد للإجابة عن أسئلة لجنة الانتقاء بثقة واحترافية.
للراغبين في التقديم لهذه الفرصة، يرجى التأكد من مطابقة المؤهلات وإرسال السيرة الذاتية المحدثة والوثائق المطلوبة عبر القنوات الرسمية المعينة أو عبر روابط التقديم المباشرة أدناه قبل استيفاء الآجال المحددة.
يرجى إرسال السيرة الذاتية المحدثة إلى العنوان التالي : [email protected]
قدم طلبك مباشرة عبر منصة التوظيف : رابط الترشيح
Intéressé(e) par cette offre ?
Envoyez votre candidature directement au recruteur.